Exercício 2 - 3o. Período 02-09

Rego, A.; Pinha e Cunha, M.; Souto, S. Espiritualidade nas organizações e comprometimento organizacional. RAE Eletrônica. 6(2), jul./dez. 2007, pp. 1-27.

1) Quais as três definiçÕes de espiritualidade nas organizaações citadas no artigo?

2) Quais as cinco dimensões da espiritualidade usadas pelos autores da pesquisa?

3) Segundo o texto, no que difere a espiritualidade da religião?

4) Quais as vantagens, citadas no texto, da espiritualidade para o trabalhador?

5) O que é comprometimento organizacional?

6) Cite os três componentes do comprometimento organizacional?

7) Que tipos de comportamentos podemos esperar dos três diferentes tipos de laço ou comprometimento organizacional?

8) Que aspectos tendem a desenvolver o laço afetivo do trabalhador?

9) E o laço instrumental?

10) E o normativo?

11) Quais as vantagens do alinhamento entre os valores pessoais e corporativos?

12) Quais as desvantagens de não se adotar a espiritualidade nas organizações?

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